Für ALLE Teams: Weiterbildungsmöglichkeiten mit Masterplan

Intuitive Benutzeroberfläche, gamifizierte Videokurse: Mit Masterplan können jetzt auch Mitarbeitende ohne firmeneigene E-Mail-Adresse spielend leicht Pflichtschulungen und Produkt- sowie Onboarding-Trainings absolvieren oder ihre Soft Skills weiterentwickeln – unabhängig von Zeit, Ort und Einsatzbereich.

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Pflichtschulungen

Egal, ob Arbeitssicherheit, Datenschutz, oder Compliance: weniger Aufwand und mehr Lernerfolg mit unserem Baukasten für Online-Pflichtschulungen.

Produktschulungen

Interne Produktschulungen ganz einfach und in wenigen Klicks digitalisieren und in selbst gebauten Lernpfaden den richtigen Teams zuweisen.

Onboarding

Mit digitalem Onboarding erhalten alle neuen Mitarbeiter:innen wichtige Informationen zum Unternehmen, dem Arbeitsbereich und zu internen Abläufen.

Soft Skills

Verbesserte Kommunikation und Selbstreflexion: Mehr als 150 interaktive Videokurse zu Soft Skills, die zu erfolgreicherer Arbeit beitragen.

Herausforderung

Keine festen Arbeitsplätze, keine firmeneigenen E-Mail-Adressen, kein Zugang zu Devices und Arbeiten in Schichten: Für viele Unternehmen ist es kaum möglich, all ihren Mitarbeitenden digitale Weiterbildungsmöglichkeiten zu bieten.

Dabei ist lebenslanges Lernen für ALLE Teams notwendig, denn Kassier:innen, Kurier:innen, Lagerarbeiter:innen oder auch Produktionsarbeiter:innen machen in vielen Unternehmen einen Großteil der Angestellten aus und tragen entschieden zum Unternehmenserfolg bei.

Lösung

Mit Masterplan können sich Teams jetzt auch ohne firmeneigene E-Mail-Adresse spielend leicht weiterbilden. Sie können sich über eine ID auf Masterplan registrieren, die wie eine E-Mail-Adresse funktioniert. In wenigen Schritten haben sie die Möglichkeit, sich anzumelden und Pflichtschulungen, Produkt- und Onboarding-Trainings oder Kurse zu Soft Skills zu absolvieren.

Lies weiter und entdecke deine persönliche

Masterplan-Lösung.

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Unsere Software: Teams ohne E-Mail-Adresse registrieren

1. IDs für Mitarbeitende ohne firmeneigene E-Mail-Adresse zusammentragen: Entweder stellt das Unternehmen sie bereit, oder HR Manager:innen müssen sie selbst erstellen (Kombination aus Ziffern und/oder Zahlen, auch Vor- und/oder Nachnamen sind möglich).

2. csv.-Datei erstellen: IDs in eine csv.-Datei einfügen und exportieren.

3. Datei hochladen: Im Unternehmensbereich auf Masterplan den Bereich “Mitarbeitende” und unter “Verwaltung Lernende” über die Datei hochladen.

4. IDs und Registrierungsseite zur Verfügung stellen: Mitarbeitende ohne firmeneigene E-Mail-Adresse benötigen ihre ID und den Link zur unternehmensspezifischen Registrierungsseite für die Registrierung (von Masterplan zur Verfügung gestellt).

5. Mitarbeitende müssen sich registrieren: Mitarbeitende können sich jetzt mit ihrer ID und ein paar Angaben zur Person auf Masterplan anmelden.

6. Einloggen und weiterbilden: Danach können sich alle Mitarbeitenden einloggen, zugewiesene Pflichtschulungen und Lernpfade bearbeiten oder unsere Weiterbildungsmöglichkeiten mit mehr als 2000 deutschen Lektionen nutzen.